Yrittäjä päättää itse vakuuttaako itsensä työtapaturmien varalta
Yrittäjän on lain mukaan otettava yrittäjän eläkevakuutus, mutta työtapaturma- ja ammattitautivakuutuksen ottaminen on vapaaehtoista. On tärkeää, että yrittäjä tekee tietoisen päätöksen siitä, pitääkö tapaturmariskin omalla vastuullansa vai ottaako yrittäjän vapaaehtoisen työtapaturma- ja ammattitautivakuutuksen kattamaan sen.
Yrittäjä itse ei kuulu työntekijöilleen ottamaansa pakolliseen työtapaturma- ja ammattitautivakuutukseen. Jos yrittäjällä on yrittäjien eläkevakuutus, YEL-vakuutus, voi hän ottaa itsellensä työtapaturma- ja ammattitautilain mukaisen vakuutuksen yrittäjätyössä sattuvia työtapaturmia ja ammattitauteja varten. Halutessaan vakuutukseen voi liittää myös vapaa-ajan osion kattamaan yrittäjän vapaa-ajalla sattuvat tapaturmat.
Yrittäjän työtapaturmavakuutuksen vuosityöansio määräytyy YEL-työtulon mukaan
Yrittäjän eläkevakuutuksen YEL-työtuloa käytetään myös vapaaehtoisesti otettavan yrittäjän työtapaturma- ja ammattitautivakuutuksen ansiomenetyskorvausten ja perhe-eläkkeen laskentaperusteena. Yrittäjän YEL-työtulo on myös muiden ansioiden määrän mukaan laskettavan sosiaaliturvaetuuden perusteena.
Lue tarkemmin yrittäjän vakuutusturvasta:
Elina Holmas avaa blogikirjoituksessaan työtapaturma- ja ammattitautilain mukaisen yrittäjän tapaturmavakuutuksen ja muun yrittäjälle tarjottavan vapaaehtoisen tapaturmavakuutuksen turvien eroja:
Kevytyrittäjä, alustatyöntekijä – tunnetko työtapaturmaturvasi? | Blogi-kirjoitus
Holmaksen toisessa blogikirjoituksessa käsitellään laajemmin yrittäjän lakisääteistä ja vapaaehtoista vakuutusturvaa yrittäjän vapaaehtoisen työtapaturma- ja ammattitautivakuutuksen näkökulmasta:
Perustietoa työtapaturma- ja ammattitautilain mukaisesta yrittäjän vapaaehtoisesta työajan vakuutuksesta:
Yrittäjän vapaaehtoinen työajan vakuutus